實(shí)事求是，是毛澤東思想的精髓，也是我國(guó)在二十世紀(jì)七十年代歷史轉(zhuǎn)折過(guò)程中最重要的指導(dǎo)思想。我今天正式要求大家在日常工作中本著實(shí)事求是的基本原則辦事。下面就為什么我們要講實(shí)事求是？如何講實(shí)事求是？這兩個(gè)問(wèn)題談?wù)勎业目捶ā?/span>

    在日常工作中，我發(fā)現(xiàn)一些員工存在如下兩種戴高帽子的現(xiàn)象:

u第1種現(xiàn)象就是喜歡給領(lǐng)導(dǎo)戴高帽子。某些同志把工作精力放在了捕捉領(lǐng)導(dǎo)可吹捧的信息上，認(rèn)為只要哄好領(lǐng)導(dǎo)，才會(huì)有機(jī)會(huì)升職、漲工資。在這些同志眼里，唯領(lǐng)導(dǎo)至上，哪怕領(lǐng)導(dǎo)放個(gè)屁，也會(huì)假惺惺地給吹成為獨(dú)特味道的空氣。這種現(xiàn)象的危害是非常大地，可能會(huì)使領(lǐng)導(dǎo)迷失了自我，及在公司的人事安排上做出錯(cuò)誤的安排等。

u第2種現(xiàn)象就是喜歡給自己戴高帽子。某些同志把如何在領(lǐng)導(dǎo)面前吹捧自己的工作業(yè)績(jī)、自己的資源價(jià)值做為日常工作的重點(diǎn)，特別想得到領(lǐng)導(dǎo)的夸獎(jiǎng)和認(rèn)可。這樣的同志，客觀講，具有很強(qiáng)烈的積極向上的意愿，但是把自己的工作業(yè)績(jī)、資源夸大其詞，實(shí)際上就是一種欺騙行為，一種不誠(chéng)實(shí)的表現(xiàn)，一種缺少自信心的表現(xiàn)。這種現(xiàn)象的危害也是非常大地，不僅誤導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)做出錯(cuò)誤的決策，也會(huì)使自己逐步失去領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任。

為了杜絕以上兩種現(xiàn)象，我們?cè)诠救粘９芾碇?，必須?jiān)持實(shí)事求是的原則辦事。領(lǐng)導(dǎo)要帶頭堅(jiān)持實(shí)事求是原則，改掉喜歡被戴高帽子、自己給自己戴高帽子的毛病，不要被好話、假話給欺騙了，提高自己的是非辨別能力，培養(yǎng)敢聽(tīng)下屬同志說(shuō)難聽(tīng)、中肯、悲觀的實(shí)話的素養(yǎng)；同時(shí)，對(duì)待自己的工作，要堅(jiān)持實(shí)時(shí)求是原則，客觀認(rèn)識(shí)工作中的不足之處，客觀認(rèn)識(shí)工作中的業(yè)績(jī)，少點(diǎn)沾沾自喜等，相信上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的管理智慧。其他同志也要堅(jiān)持實(shí)事求是，不給領(lǐng)導(dǎo)戴高帽子，如實(shí)匯報(bào)工作客觀問(wèn)題和業(yè)績(jī)，要相信領(lǐng)導(dǎo)的管理智慧。

如果有這兩種現(xiàn)象的同志，我在此奉勸你們今后要時(shí)刻牢記實(shí)事求是已經(jīng)是公司日常管理的基本原則，如果再有同志不遵守實(shí)事求是原則辦事，公司會(huì)公開(kāi)批評(píng)。

同志們，讓我們堅(jiān)持實(shí)事求是辦事，堅(jiān)持不給別人戴高帽子，堅(jiān)持誠(chéng)實(shí)做人和做事。只要大家都能做到實(shí)事求是，我相信我們公司的工作氛圍會(huì)更加良好。

                                                                                                                                                               作者：一號(hào)員工